Wie findet ein Team zu seinen Höchstleistungen? Indem man miteinander spricht, offen, neugierig, aufeinander bezogen und ergebnisorientiert.

Ich begleite Teamentwicklungsprozesse, wenn es darum geht

  • Teams zu positionieren
  • Konflikte zu klären
  • Aufgabenverteilungen neu zu strukturieren
  • Strategien zu entwickeln
  • Das Selbstverständnis zu bestimmen: Wofür stehen wir?
  • Erwartungen zu klären

Ich will Ihnen helfen, Barrieren zu überwinden, Konflikte auszuräumen, Klartext zu reden, wertschätzend zuzuhören und Vertrauen zurückzuerobern. Inspirierende Methoden und phantasievolle Vorgehensweisen bringen alle Teilnehmer in das gemeinsame Arbeiten, für ein Ziel, das es lohnt, erreicht zu werden.

"Die Beratung von Carmen Michaelis habe ich als partnerschaftlich, unaufdringlich aber "immer auf den Punkt" erlebt. Durch die Kombination von inhaltlicher Arbeit und spielerischen Elementen war der Teamtag mit ihr nicht nur harte Kopfarbeit, sondern auch ein ganz menschliches Vergnügen."

(Jeanette Wygoda, Leiterin Interne Kommunikation, Gruner+Jahr AG & Co KG)